來源：碼客人生
「 面試小心“套方案”！本文作者用他面試國企子公司的親身經(jīng)歷講述面試踩過的坑。」
(資料圖)
作 者 ▏隨 便
編 輯 ▏尼 醬
本人33歲Java程序員，末流985碩，自學(xué)轉(zhuǎn)Java，兜兜轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)到今年也工作8年了，算是一個(gè)老菜鳥。
因?yàn)樵谏霞夜疽驗(yàn)轫?xiàng)目交付有延遲，績效不好，所以就激動之下給辭職了，想著自己八股文那么溜，找個(gè)工作不還分分鐘的事。
結(jié)果現(xiàn)實(shí)給了我一個(gè)沉重的打擊，簡歷投了無數(shù)，結(jié)果根本沒什么面試機(jī)會。有一些機(jī)會自己又嫌棄待遇不夠，選擇拒絕，所以自從去年以來就失業(yè)在家。
本來想著過年后趁著所謂的互聯(lián)網(wǎng)回暖找一下機(jī)會的，沒想到一上來就遇上了個(gè)坑的公司。
一開年就開始投簡歷，結(jié)果發(fā)現(xiàn)還是沒有什么機(jī)會，很多都是已讀不回，感覺春天還沒有來呢就離去了。
機(jī)緣巧合之下，隨便投了一家中國電信，很快就通過簡歷初篩，結(jié)果發(fā)的郵件是中國電信數(shù)字智能科技分公司。我一查，原來是新成立的公司，主要是做政企安防的，心里想著新公司機(jī)會多，還是個(gè)國企，于是便好好準(zhǔn)備了一番，八股文又翻了一遍。
第一輪面試
面試官應(yīng)該是個(gè)應(yīng)屆生一樣的面試官，問的問題也是基礎(chǔ)中的基礎(chǔ)。什么JDK和JRE的關(guān)系呀，怎么建立Springboot工程之類，自然是很輕松的通過了面試。
第二輪面試
應(yīng)該是一個(gè)組長級別的，問的也有些深度，主要是從項(xiàng)目的細(xì)節(jié)入手，擴(kuò)展到了MQ、Redis、多線程之類的，當(dāng)然也是順利通過了面試。
第三輪面試
應(yīng)該是一個(gè)項(xiàng)目經(jīng)理，問的也是關(guān)于架構(gòu)方面的，問的是怎么做數(shù)據(jù)同步，怎么樣做性能優(yōu)化之類的。因?yàn)槲抑暗捻?xiàng)目經(jīng)驗(yàn)都是自己做的，從需求對接、架構(gòu)設(shè)計(jì)、核心代碼的編寫、測試、運(yùn)維、上線都是我搞的，這塊自然也是手到擒來，順利拿下。值得一提的是這次面試改了很多次時(shí)間，一會是周四下午，一會又改成第二天中午，一會又改成第二天上午，變來變?nèi)ィ菓B(tài)度還挺好，沒有其他國企HR的居高臨下。
在面第四輪之前，HR通知我要準(zhǔn)備一下之前公司的交付件。這就很讓我感到驚訝，還有面試要其他公司業(yè)務(wù)方案的，當(dāng)然處于職業(yè)操守我沒有答應(yīng)。我說我沒有之前公司的材料，因?yàn)槭菄?yán)格保密的，泄露了是需要負(fù)法律責(zé)任的。我只能根據(jù)我的記憶重寫寫一個(gè)ppt，用來闡述我們的交付流程。
第四輪面試
還是之前的那個(gè)項(xiàng)目經(jīng)理外加一個(gè)處長，但是沒有用到準(zhǔn)備的材料，處長問了一下項(xiàng)目上怎么部署的，怎么做異地雙活的，性能怎么優(yōu)化之類的。這些對我來說也都是小問題，所以很快就有了結(jié)果，讓準(zhǔn)備第五輪！
在第五輪之前就讓準(zhǔn)備提交材料，HR也說是終面，心想著估計(jì)就十拿九穩(wěn)了，開開心心把材料準(zhǔn)備并且發(fā)送了。
要求的材料實(shí)在有點(diǎn)多
第五輪面試
還是之前的那個(gè)項(xiàng)目經(jīng)理加那個(gè)處長，在加一個(gè)不知道是什么職位的人。一上來就讓我講準(zhǔn)備的PPT，我噼里啪啦講了一通之后，讓我回答我PPT里的預(yù)期收益是怎么來的。?我講了一下，也就是要達(dá)到老系統(tǒng)的性能指標(biāo)的情況下，新架構(gòu)需要的多少資源。結(jié)果人處長說這不是他想聽到的，我就迷惑了，那想要聽什么？
ppt中的預(yù)期收益
不過后面也沒怎么追問，我以為就這么過去了。
結(jié)果后面那個(gè)項(xiàng)目經(jīng)理又加了我微信，讓我再回答一下這個(gè)問題。我就更加迷惑了，這個(gè)問題有這么重要嗎？
不過人都私下加我，我估摸著通過的概率都在99%了，為了討好下將來的直接領(lǐng)導(dǎo)，還是很用心的又編一些答案。
結(jié)果
結(jié)果肯定大家都猜到了，不是通過，不是不通過，而是沒有消息！
我等了兩天，原本的自信就變成了自我懷疑，難道掛了？于是我就主動了問了一下。
這就很讓我無語了，你說面了這么多輪，不通過也就算了，合不合適看緣分就好，但是連個(gè)原因都沒有就有點(diǎn)過分了，還要了我那么多材料，工資流水什么的。
這就讓人很生氣！簡直把人當(dāng)猴耍。
我又給那個(gè)項(xiàng)目經(jīng)理發(fā)消息，結(jié)果也是一直沒有給我回復(fù)。
總結(jié)
這次面試真的很讓人無語，不通過不通知，不反饋原因，把人召之即來揮之即去，也許這就是國企的風(fēng)格吧！
總之就是大齡程序員實(shí)在太難了，生活已經(jīng)如此不容易，希望人與人之間還是要點(diǎn)基本的尊重吧！
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